人事評価者の役割は何か?~絶対にやってはいけない人事評価~
- 梅津 政記
- 2020年12月29日
- 読了時間: 1分
人事評価を行った後、社員のモチベーションや信頼を落とす事が少なくありません。
これでは、苦労して作った人事評価制度が逆効果になってしまいます。
今回は評価する際に絶対やってはいけないことについて、お話します。
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